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编号 7665812求职时间 2018-06-22
高级客户尽职调查专员及培训专员 | 19年工作经验 | 大专 | 广州
[登陆后查看姓名] (女 45岁)

出生日期:1972-12-3
现在所在地:广州


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自我评价/职业目标
自我评价:
头脑灵活,思维敏捷,学习能力强,有团队协作的工作态度,乐观开朗,承压能力强。在过往的工作中,所涉足销售,数据分析及人员的管理与培训,令我对销售的理念,数据分析及人员培训管理方面都有充分的认知及相当的经验,能迅速适应不同的工作职能,既能有计划地完成相应的工作,也能灵活应对各种不同的突发状况,更能用有效的方式带动并激励团队共同达成相应的目标。
求职意向
工作经验:19年工作经验
期望薪水:税前月薪RMB12000 元
期望工作性质:全职
目前薪水:税前年薪120000 元
期望从事职业:商务代表
期望工作地区:广州
工作经验
工作单位:名称仅向会员公开,请[登陆]
公司简单描述:银行
公司性质:外商独资.外企办事处
公司规模:500 - 999人
2011.8 - 2017.6
高级客户尽职调查专员及培训专员工作地点:

工作职责和业绩:
职责1、 依据反洗钱及反恐怖融资的相关法律法规与银行的规范指引,对银行现有客户进行资料复核,防范恐怖融资及洗钱的金融犯罪。2、 依据工作要求,做相应的数据分析,并依据分析结果,制定相应的工作指引。3、对已完成资料复核的个案,进行质量监控,并因应监控结果进行数据分析,制定提升质量的方案。4、对新进员工进行系统培训,并对培训课程的效果进行数据分析,以完善课程的内容。5、依据工作流程及工作指引的更新,制定相应的培训课件及安排定期的培训课程。成绩:2011年8月至2014年5月期间、任职市场推广部的成绩1、2012 年2月,以174%的平均销售目标达成率,获得销售进步大奖。2、2012年第二季度,以160%平均销售目标达成率,获得最佳销售大奖。3、2013年第一季度,以272%的平均销售目标达成率均,获得Victory及季度销售大奖。4、2013年,以161%的全年平均销售目标达成率,获取全年度的最高销售大奖。2014年5月至2017年6月期间,任职客户服务尽职调查部的成绩1、2015年4月,以复核个案通过率98%以上的优异成绩,晋升为质量监控员。2、2015年9月,以出色的工作表现,晋升为高级客户服务主任。3、2016年9月,带领团队接任新职能,在三个月以内,通过团队协作及合理的工作安排与调配,把工作效率从每日完成跟进个案400个,提升到大于1200个,同时把处理个案的准确率,从80%提升至98%以上。

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公司简单描述:贸易/进出口
公司性质:私营.民营企业
公司规模:1 - 49人
2009.9 - 2011.1
主管工作地点:

工作职责和业绩:
职责:1、负责在船舶建造过程中,跟进船舶图纸的设计进度及送审。2、安排相关技术人员对船舶生产工艺流程的跟进及与船舶检验局沟通,安排时间进行船舶检验。 3、船舶建造完成后,对送审资料及船舶交接文件的整理、提交和归档。。4、安排有关船舶建造项目的投标。成绩:1、与团队合作,投取海事局巡逻艇的建造项目,并在建造过程中,对建造质量进行监控,保质保量且按时完成建造项目,获得海事局及使用者的一致肯定。2、与团队合作,投取环卫局河道清理船只的建造项目,并对建造项目进行及时监控,保质保量且按时把船只交付使用者,并合理安排后续的服务跟进,得到使用者的赞许。

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公司简单描述:服装/纺织/皮革
公司性质:外商独资.外企办事处
2008.2 - 2009.8
销售主任工作地点:

工作职责和业绩:
职责:1、负责市场的开发,并对辖区内的销售人员进行管理。2、市场信息的收集,并对收集的信息及数据进行分析,制定销售计划。3、依据公司的销售目标,制定有效的促销及销售方案。4、依据辖区内个门店的销售数据,进行数据分析,并依据分析结果,进行货品调配,以达成辖区的销售目标。5、定期制定培训计划,以提升销售人员的销售技巧及产品知识。成绩:1、成功开拓佛山、江门、新会等多个省内城市的加盟客户。2、通过定期的售前售后的系统培训,成功为辖区内客户的销售业绩,平均每月提升5%以上。3、依据销售数据的分析结果及市场信息的收集分析,制定合理的货品调配及销售计划,令辖区内的销售达成率从70%,提升至80%以上。

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公司简单描述:服装/纺织/皮革
公司性质:外商独资.外企办事处
2007.3 - 2008.2
物流部组长工作地点:

工作职责和业绩:
职责:1、收集销售数据进行分析,并依据分析结果,制定订货计划。2、定期对各门店及公司总仓库存进行盘核,确保帐存一致。3、依据销售数据分析结果及库存情况,进行合理的货品调配。成绩:1、通过销售数据分析及合理的货品调配,令各门店的销售目标达成率平均提升5%到10%。2、通过销售数据及库存数据分析结果,制定合理的订货计划,令货存流转率提升至90%以上。

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公司简单描述:批发/零售
公司性质:外商独资.外企办事处
1999.6 - 2005.6
专柜柜长工作地点:

工作职责和业绩:
职责:1、柜内销售人员及货存管理。2、柜内各项事务的处理。3、收集反馈竟品的销售促销信息及数据。4、依据公司下达的月度销售目标,制定专柜的工作计划。成绩:1、任职期间,保持专柜的销售业绩,稳居竟品中的首位。2、任职期间,专柜人员的流失率为零。3、任职期间,每个月平均销售目标达成率均在100%以上。

教育背景
2004.2 - 2007.1

广州大学
物流管理 其他专业 大专

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