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市场营销总监/经理/主管人才简历


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编号 3147991求职时间 2018/3/14
营销总监 | 14年工作经验 | 大专 | 广东省佛山南海
[登陆后查看姓名] (男 39岁)

出生日期:1979-5-15
国 籍:中国
户 口:广东省佛山
现在所在地:广东省佛山南海
身 高:170厘米
体 重:62公斤


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自我评价/职业目标
自我评价:
求职意向
工作经验:14年工作经验
期望薪水:税前月薪RMB18000 元
期望从事行业:服装/纺织/鞋帽/箱包/饰品/玩具服装/纺织/鞋帽/箱包/饰品/玩具
期望工作性质:全职
期望从事职业:市场营销总监/经理/主管
期望工作地区:佛山 广州
工作经验
工作单位:名称仅向会员公开,请[登陆]
公司简单描述:所属行业()
公司性质:股份制企业
2013.8 - 现在
营销总监工作地点:

工作职责和业绩:
内穿服/外穿服/床品(婴童)
从事岗位营销总监(上级领导是该公司董事长),运营两个新婴童牌子(时尚英伦风格/欧陆风格,定位主力产品面向0至6岁范围;成功拓展/管控50多个省/市级代理商/并进驻本地多间婴童实体卖场。
国内合作客户主营产品范围:1、婴儿服(内/外穿服);2、婴用品(床上用品/洗护用品);3、婴儿纸尿裤;4、婴儿童车/童床;5、儿童玩具;6、儿童图书;7、儿童视听影音;8、孕妇用品。

离职/换岗原因:
私人原因
工作单位:名称仅向会员公开,请[登陆]
公司简单描述:民营企业所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业
公司性质:私营.民营企业
2008.5 - 现在
童装营销中心 营销总监工作地点:

工作职责和业绩:
狮子谷 童装 (中小童) ————《全力打造2至6岁 创一流童装品牌》
现就职于 童装营销中心 营销总监(上级领导是该公司总经理),主职负责全国整个代理(21个)、广东省内加盟(20多个)、自营网络(8间,分别:南海广场、顺联广场、东方广场明珠百货、广州摩登百货等等专柜)的管理和销售工作,拥有全国各省份的客户资源,能有效地结合公司自身条件,制定适应市场发展的操作模式;具备独立编制合作合同和实际操作市场运营能力的经验。

离职/换岗原因:
私人原因
工作单位:名称仅向会员公开,请[登陆]
公司简单描述:所属行业(服装/纺织/皮革/鞋业)
公司性质:私营.民营企业
2010.4 - 2013.8
营销总监工作地点:

工作职责和业绩:
男童/女童(婴童)————《提升0至6岁儿童穿着文化》
从事操作两个牌子: 奇梦小熊 / 卡迪熊 (品牌网址http://qmbear.cn.nowec.com 或 http://www.qmbear.com)营销总监 (上级领导是该公司总经理),主职负责规划与操作国内各省代理/市代理商的销售/拓展管理,布局全国运营方针,推行与落实营销中心重大决策,有效制定和执行每期的促销活动;具销售、陈列、推广、培训方面的实际操作经验,能有效地结合公司自身条件,制定适应市场发展的操作模式;懂一定法律知识能独立编制合作合同。

离职/换岗原因:
私人原因
工作单位:名称仅向会员公开,请[登陆]
公司简单描述:所属行业(服装/纺织/皮革/鞋业)
公司性质:私营.民营企业
2007.11 - 2010.4
营销经理-营销总监工作地点:

工作职责和业绩:
男童/女童(中小童)————《引领童年穿着新标准》
曾任职于狮子谷SIZE GOOD 品牌( 网址:WWW.狮子谷.COM 或 WWW.SIZEGOOD.COM ) 营销经理-营销总监(上级领导是该公司总经理),管理4千多万/年销量业绩,负责全国代理商(21个)、广东省加盟商(20多个)、自营网络(8间,分别:南海广场、顺联广场、东方广场明珠百货、广州摩登百货等等专柜)、组建国内“样板市场”等等的管理和销售工作,能独立管控货品结构(SKU、价位波段、上货波段、库存计划、促销规划、商品规划、主推产品等等)和实际操作市场运营能力的经验。
运营期间,筹办/协助公司总经理接受《佛山电视台》关于09-10年度佛山《人物栏目》专访,同时创造首位女性企业家代表佛山童装商界人物专访的神话。

离职/换岗原因:
私人原因
工作单位:名称仅向会员公开,请[登陆]
公司简单描述:民营企业所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业
公司性质:私营.民营企业
2001.11 - 2008.4
童装市场部经理工作地点:

工作职责和业绩:
鎏恒色 新锐少年装(中大童)————《提升1.4米至1.7米少年的穿着文化》
曾就职于 童装市场部经理(上级领导是该公司营销总监),主职负责规划与操作国内各省代理(19个)及珠三角区特许加盟网络(37个)的合作、东莞市自营网络(14间,分别:海雅百货、天和百货、彩怡百货等等专柜)的销售管理,并熟识终端店铺运作流程,能有效地制定和执行每期的促销活动;具销售、陈列、推广、培训方面的实际操作经验。

离职/换岗原因:
私人原因
工作单位:名称仅向会员公开,请[登陆]
公司简单描述:所属行业(服装/纺织/皮革/鞋业)
公司性质:私营.民营企业
2001.3 - 2007.11
储备主管-区域主管-区域经理工作地点:

工作职责和业绩:
FREE BIRD(男/女时装)————《爱自己 自由鸟》
曾就职于 自由鸟(公司网站 www.freebird.com.cn )品牌 公司总部珠三角分公司,储备主管-区域主管-区域经理,负责辖区(分别:佛山、番禺、江门、中山、珠海)40多间自营零售店铺(专卖/专柜)的人/货/场的管理;负责辖区内各店铺的销售追踪、销售定额、销售任务的制度及分配;确保完成每月定额、GP的利润空间、年度经济方案。
2004-01 至 2007-11
企业内部中高层管理知识培训经历:《战略市场营销》、《战略管理》、《变革管理》、《管理能力开发》 。

离职/换岗原因:
私人原因
教育背景
1998.5 - 2001.5

广东省科技干部学院
制冷工程 其他专业 大专

职业技能与特长
本人自2001年始一直从事 服装/童装/婴童用品 行业,已积累了不少从业管理经验,熟知品牌运营的各个环节,对直营零售管理、连锁加盟、品牌代理及品牌塑造、市场营销管理有深刻认识。组建一支忠诚的、可靠的、专业的 营销/拓展/业务等方面的运营团队,拥有全国丰富客户资源(代理/加盟商),建立一定客情关系 。
本人工作责任心强,善于与人沟通,团队意识强烈。相信凭着多年的经验.尽责务实的精神和抱着虚心的学习态度,乐观和平常的心态定能迎战新的工作。
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